Assédio moral: problema antigo, interesse recente

Autores

  • Maria Rita Manzarra Garcia de Aguiar

DOI:

https://doi.org/10.70940/relet.2008.359

Palavras-chave:

Assédio moral, mobbing, psicoterror, meio ambiente do trabalho, dignidade da pessoa humana

Resumo

O problema da violência psicológica no ambiente de trabalho é antigo, no entanto, somente na última década se aprofundaram os estudos e pesquisas sobre o tema, ganhando destaque, inclusive, na mídia nacional. Assim, nos últimos tempos o tema assédio moral está na ordem do dia, o que facilmente se constata pelo aumento expressivo e assustador de casos e, consequentemente, de vítimas deste nefasto fenômeno. Procedemos, então, ao estudo detido do assédio moral no ambiente de trabalho, analisando seu contexto de surgimento, conceito, classificação, técnicas de agressão, consequências, tratamento legal no direito pátrio nacional e algumas formas de prevenção, de simples implementação e baixo custo que se efetivadas poderão contribuir eficazmente para a erradicação do fenômeno. Desse modo, pretendemos com este estudo alertar para a importância do tema em questão, provocando a reflexão e conscientização de todos os sujeitos envolvidos neste processo.

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Biografia do Autor

Maria Rita Manzarra Garcia de Aguiar

Juíza do Trabalho do TRT da 21a Região. Especializanda em Processo Penal pela Universidade de Fortaleza (CE). Especialista em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho pela Universidade Cândido Mendes.

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Publicado

2008-12-10

Como Citar

Manzarra Garcia de Aguiar, M. R. (2008). Assédio moral: problema antigo, interesse recente. Revista Eletrônica: Acórdãos, sentenças, Ementas, Artigos E informações, 4(63). https://doi.org/10.70940/relet.2008.359

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